Бывший сотрудник написал негативный отзыв. Что делать?
Мнение директора по персоналу и организационному развитию финансово-промышленной группы «Профит» Натальи Никитиной:
«Обязательно благодарите текущих работников за оставленные положительные отзывы, даже в отсутствие негативных. Если предъявляемые обвинения значимы и справедливы, нужно исправить проблемы и далее распространить информацию об этом везде, где возможно».